为深化劳动争议多元化解，近日，三中院民一庭、立案庭联合高新区人社局、劳动仲裁等部门，召开劳动争议调裁审一体化工作推进会暨新就业形态劳动争议典型案例发布会，辖区重点企业人事部门相关负责人参加。
会上，民一庭详细介绍了劳动人事争议调裁审一体化运行机制，立案庭就申请撤销仲裁裁决书的程序问题及注意事项进行专业解读，为劳动争议处理流程规范化提供指导。高新区人社局、法制办、群团工作部等部门结合自身职能特点，就劳动争议源头实质化解分别进行发言。随后，民一庭法官发布并解读5个新就业形态劳动争议典型案例，明确法律适用标准与裁判思路，为类似纠纷处理提供参考范式。各方围绕如何深化调裁审一体化联动，提升新就业形态劳动权益保障水平、优化区域劳动关系等问题进行交流研讨。
下一步，三中院将持续发力，深化与高新区人社局、仲裁委等部门的调裁审联动机制，建立常态化沟通协作平台，提升劳动争议化解质效；针对新就业形态领域的法律适用难点，加强类案研究与裁判规则提炼，统一司法尺度；开展送法进企业和庭审观摩等活动，强化对新就业形态企业的法律指导，维护劳动者合法权益与企业健康发展，为优化法治化营商环境提供有力司法保障。
